Prestação de serviços nas áreas de Planejamento Estratégico, Orçamentário, Gestão de Pessoas, Comercial, Financeira, Custos entre outras
Consultoria Especializada
O plano de negócios é uma base para o projeto de negócios futuros, que inclui todos os aspectos e faz uma previsão sobre o retorno do projeto.
Equipes de alta performance.
Minha empresa gera Lucro ou prejuízo?
kaisen
Redução de Custos
Nossos resultados
Nas áreas de abrangência apresentadas proporcionamos aos nossos clientes condições de visualizar a empresa de forma mais integrada a fim de garantir melhores resultados e minimizar as perdas e/ou desperdícios oriundos da falta de manutenção e/ou inobservância nas rotinas e controles das atividades diárias.
INSTRUMENTOS DE ATENDIMENTOS
01. Consultoria
02. Cursos Livres e Profissionalizantes
03. Palestras
04. Elaboração de Projetos
05. Software de Gestão
Gestão de Negócios
Proporcionamos aos nossos clientes condições de visualizar a empresa de forma mais integrada a fim de garantir melhores resultados e minimizar as perdas e/ou desperdícios oriundos da falta de manutenção e/ou inobservância nas rotinas e controles das atividades diárias.
– Gestão de Custos
– Gestão Comercial
– Gestão 3.0
– Entre Outros
Pesquisa de Satisfação dos Colaboradores
– Manutenção ou retomada do bem-estar dos funcionários (colaboradores).
– Aumento da produtividade.
– Melhoria da comunicação interna.
– Maior eficiência nos feedbacks e na tomada de decisões.
– Gestão de conflitos.
– Menor rotatividade de funcionários.
– Descoberta de problemas não tão evidentes.
– Melhor reputação no mercado.
– Menos custos e mais investimentos.
– Alinhamento da cultura organizacional.
– Integração de processos e áreas.
– Retenção de talentos.
Desenvolvimento Humano (Gestão Estratégica de Pessoas)
Capacitar os gestores para o desenvolvimento das equipes: a gestão estratégica de pessoas deve ser praticada pelos gestores de todas as áreas da empresa, a fim de administrar melhor as equipes. O foco da gestão de pessoas está, nas relações interpessoais e na manutenção de um ambiente de trabalho harmonioso. Seus objetivos consistem em implementar modelos de liderança mais flexíveis e acessíveis, encorajando e motivando os colaboradores.
– Avaliação de Desempenho
– Plano de Cargos e Salários
– Programa Escuta Ativa
– Mapeamento de Perfil Comportamental do Colaborador
Cursos EAD
Cursos livres e profissionalizantes 100% online. Cursos de curta e média duração para capacitação profissional com foco em aperfeiçoamento e conhecimentos. Cursos em diversas áreas do conhecimento.
Elaboração de Projetos
Captação de Recursos e elaboração de Projetos para o Terceiro Setor
– Elaboração
– Execução
– Prestação de Contas
Entre em Contato
Finanças e Jurisprudência são nossas principais direções e sabemos como lidar com muitas questões financeiras e como fazer negócios na realidade e nas condições atuais.
